Overview
Kategori Müdürü Jobs in Istanbul, Türkiye at Boyner Grup
Title: Kategori Müdürü
Company: Boyner Grup
Location: Istanbul, Türkiye
Boyner Grup altında yer alan Horizon, perakende sektörüne yenilikçi çözümlerle farklı bir bakış açısı getirmeyi hedefliyor. Bu heyecan verici yolculukta, Kategori Yönetimi Direktörlüğü’ne bağlı Kategori Müdürü (Kozmetik) pozisyonunda görev alacak bir takım arkadaşı arıyoruz.
GENEL NİTELİKLER
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
Perakende sektöründe benzer bir görevde (tercihen kozmetik kategorisi yönetimi) en az 8 yıl görev yapmış
İyi derecede İngilizce bilgisi olan
MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen
Ekip yönetimi deneyimli
Analitik bakış açısı olan
Yurtiçi / Yurtdışı seyahat engeli olmayan
Ürün gruplarının bütçeleme, ürün ve marka seçimi, fiyatlama, kampanya, indirim, performans takip ve yönetimi süreçlerini yönetecek
Müşteri eğilimlerini, trendleri, yurtiçi ve yurtdışı sektörel gelişmeleri takip edecek
Markaların ve satın alınan ürünlerin mağazalardaki satış performansını raporlayacak ve analiz edebilecek
Planlama ve Alokasyon süreçlerini yönetebilecek
Marka ve ürün gruplarının performansını arttırıcı faaliyetlerde bulunabilecek
İŞ TANIMI
Kategori Yönetimi: Kozmetik kategorisinin ürün portföyünü yönetmek, geliştirmek ve optimize etmek.
Ürün Stratejisi: Pazar trendlerini analiz ederek kategori stratejilerini oluşturmak ve uygulamak. Ürün çeşitliliğini artırmak için yeni tedarikçiler ve ürünler belirlemek.
Tedarikçi İlişkileri: Mevcut ve potansiyel tedarikçilerle güçlü ilişkiler kurmak ve sürdürülebilir işbirlikleri oluşturmak. Tedarikçi performansını değerlendirmek ve iyileştirme önerilerinde bulunmak.
Fiyatlandırma ve Kârlılık: Ürünlerin fiyatlandırma stratejilerini belirlemek, kârlılığı artırmak amacıyla fiyat ve promosyon politikaları geliştirmek.
Stok Yönetimi: Stok seviyelerini optimize etmek, stok fazlası veya stok eksikliğini minimize etmek için analizler yapmak ve gerekli aksiyonları almak.
Satış Performansı: Kategori bazında satış hedeflerinin belirlenmesi ve bu hedeflere ulaşmak için gerekli stratejileri uygulamak. Satış verilerini analiz ederek performans raporları hazırlamak.
Pazar Analizi: Pazar araştırmaları yaparak, rakip analizi ve müşteri ihtiyaçları doğrultusunda kategori yönetim stratejilerini güncellemek.
Takım Yönetimi: Kategori ekibini yönetmek, gelişimlerini desteklemek ve performanslarını değerlendirmek. Ekip içi motivasyonu artırmak için gerekli liderlik becerilerini sergilemek.
İnovasyon: Yeni ürün geliştirme süreçlerine katkı sağlamak, inovatif fikirler geliştirmek ve bu fikirlerin uygulanmasını sağlamak.
Bütçe Yönetimi: Kategori bütçesini oluşturmak, bütçe hedeflerine ulaşmak için gerekli aksiyonları almak ve bütçe raporlarını hazırlamak.
Bu ilan sebebiyle yapacağınız başvurular aracılığıyla toplanacak kişisel verileriniz veri sorumlusu Boyner Büyük Mağazacılık A.Ş.tarafından 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“KVKK”) ve ilgili mevzuat kapsamında iş başvuru süreçlerinin yürütülmesi amacıyla kısmen otomatik ve otomatik olmayan yollarla işlenecektir. Detaylı bilgi için lütfen https://kurumsal.boyner.com.tr/calisan-adayi-kvkk linkinde bulunan Çalışan Adayı Aydınlanma Metni’ni inceleyiniz.”
